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洛克菲勒给儿子的信:卓越领导者要知道如何让部属甘心卖命,而非被迫

确立目的就如同开启游艇的引擎,它能驱动你朝着所选择的道路前进。从大处说,目的可以为人类的努力增添方向与力量。

来源:天天在线
发布时间:2月前 阅读量:121862 评论量:0 收藏量:0

亲爱的约翰:

你能走向标准石油的核心,是你的荣耀,也是我的荣耀。然而,当你在享受这个荣耀的时候,你也要肩负起与之相伴的责任。

你要想在那个位置上干得出色,让大家认同你、敬佩你,你需要学习的东西还很多。

每一位领导都是一位希望大使,是带领部属安度荆棘道路的向导。

卓越领导者需要知道如何让部属甘心卖命。注意,是甘心,而不是被迫。

这里面有一个态度问题。

聪明人总会选择对自己最有利的态度。懂得领导艺术的人,总会自问:怎样的态度才能帮自己达到真正想要的结果?

如果你把自己视为高高在上的专制君主,你很可能会成为下一个路易十六。我从不专横跋扈、制造冲突,这个习惯会帮助我实现活用部属的目的。

我是一个目的主义者,我从不像有些人那样夸大目标的作用,却异常重视目的的功能。

我的经验告诉我,一个人所达成的任务,以及他最终的表现,与目的的本质、力量息息相关,而与他为了目标所做的事情几乎无关。想想看,没有一杆完成的高尔夫比赛,你需要一洞一洞打过去,你每打出一杆的目的就是离球洞越近越好,直到把它打进。

20180529_24890.jpg我习惯于在做任何事情之前先确立目的,而且每天我都要设定目的,无数的目的。通常在我到达公司时,我已经成功做好了万全的准备。

如果你无法主动确立自己的目的,你就会被动或不自觉地选择其他目的,结果很可能失去掌控全局的能力,同时你也将受制于使你分心或搅乱你的人或事件。

确立目的就如同开启游艇的引擎,能驱动你朝向所选择的道路前进。目的可为人类的努力增添方向与力量。

但是,你还要走另一半路程,你需要毫无保留地向部属陈述你的目的——你个人的企图、动机与内心的战略计划。

它不仅能使部属知晓正确的前进方向,最重要的是,当你勇于将目的开诚布公之后,你将收获情感上的忠诚。要知道忠诚是甘心效命的开始。

杰出的领导者都善于动用两种无形的力量:信任和尊重。当你诚实地说出目的时,你也传递了这样的信息:“因为我对你有足够的信任,所以我愿意向你表白。”它将开启让人信任你的大门,而在大门外,你拥抱的不仅是部属的能力,还有来自他们无价的忠诚。信赖别人并使别人信赖我,是我一生取得成就的重要原因。

公开你的目的,更能避免无益的推论。只有不需要解读你的动机时,部属的士气与能力才有机会获得提升。所以,把部属当成“傻瓜”似乎更有利。

目的的力量无可取代,它所传达出的不仅是一项声明,同时也是领导者对于个人行为勇敢坚决的誓言。这能够激励、鼓舞部属,使他们在工作中能有更杰出的表现。

领导者的天职是发现问题,而解决问题要依靠部属,如何把部属调动起来,完成他们的职责是领导者第一考虑的要事。我认为,亮出你的目的,热情地对待每个人,就能实现你所要的。

爱你的父亲

免责声明:本文来自天天在线新闻客户端自媒体,不代表天天在线的观点和立场。
家和_GF0YOZ
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